Meta gromadzi historię czatu, dane przeglądarki i schowek pracowników do szkolenia sztucznej inteligencji

Meta ✴ zbiera dane o pracy pracowników w celu szkolenia sztucznej inteligencji

Wewnętrzne dokumenty firmy Meta ✴ pokazują, że dzienniki uczenia się sztucznej inteligencji (SI) obejmują historię przeglądania, działania z buforem udostępniania oraz korespondencję pracowników w ponad 200 aplikacjach. Celem jest nauczenie SI samodzielnego wykonywania rutynowych zadań cyfrowych. Sukces takiej strategii będzie w dużej mierze zależał od tego, jak regulatorzy ocenią różnicę między „danymi behawioralnymi” a „informacjami osobistymi”.

Co dokładnie zbiera inicjatywa MCI?
* Model Capability Initiative (MCI) – program Meta ✴ mający na celu rozwój modeli SI.

* Zbieranie danych o interakcjach pracowników w ponad 200 aplikacjach i w sieci.

* Śledzenie ruchów myszy, kliknięć, wzorców nawigacji – „telemetria” procesu pracy.

Te dane są wykorzystywane do tworzenia agentów SI, którzy mogą odtwarzać typowe procesy pracy i wykonywać wieloetapowe zadania w znanym oprogramowaniu.

Dlaczego to budzi niepokój
1. Zakres zbieranych danych

* MCI rejestruje nie tylko działania interfejsu, ale także treść e‑maili i wiadomości wysyłanych pracownikom w USA, nawet jeśli pochodzą od kolegów z innych krajów.

2. Potencjalne obejście międzynarodowego prawa

* Jeśli pracownik w USA korzysta z GCath lub wymiany mailowej z kimś poza USA, aktywność zostanie zapisana.

* Chociaż narzędzie jest instalowane tylko na urządzeniach w USA i przeznaczone do analizy zachowań, może nieumyślnie przekazywać międzynarodowe dane do procesu uczenia.

3. Prywatność

* Meta ✴ poinformowała pracowników nie będących obywatelami USA, że system działa na komputerach amerykańskich kolegów i może rejestrować ich korespondencję.

* Firma twierdzi, że przestrzega przepisów o prywatności danych osobowych, ale nie wyjaśniła, jak obsługuje przypadkowe zbieranie europejskich wiadomości.

4. Ryzyka związane z RODO

* Nawet jeśli dane są gromadzone tylko w USA, przypadkowe zbieranie wiadomości z udziałem pracowników UE może generować obowiązki wynikające z Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych (RODO).

Co mówią pracownicy
* Niektórzy pracownicy zgłaszają, że MCI rejestruje szeroki zakres aktywności: zmiany kodu, historię przeglądania, cykle snu urządzenia i działania z buforem udostępniania.

* Po instalacji MCI obserwuje się gwałtowny wzrost zużycia danych.

* Jeśli to naprawdę tak, Meta ✴ uzyskuje niemal pełny obraz tego, jak inteligentni pracownicy korzystają z narzędzi – znacznie bardziej szczegółowo niż proste metryki użycia.

Jak to wpisuje się w strategię firmy
Meta ✴ coraz bardziej koncentruje się na automatyzacji.

MCI jest częścią szerokich wysiłków mających na celu stworzenie agentów SI, którzy mogą przejąć rutynową pracę cyfrową: od nawigacji wewnątrz narzędzi wewnętrznych po wykonywanie powtarzalnych zadań.

Jednak taki podejście już wywołuje wewnętrzny opór. Niektórzy pracownicy określają inicjatywę jako agresywną próbę przekształcenia ludzkich procesów pracy w systemy maszynowo odczytywalne.

Podsumowując: Meta ✴ zbiera rozległe dane o pracy pracowników w celu szkolenia SI, co rodzi pytania dotyczące prywatności i przestrzegania międzynarodowych regulacji. Sukces programu będzie zależał od tego, jak organy regulacyjne ocenią granicę między danymi behawioralnymi a informacjami osobistymi.